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甘肅渠道經理招聘

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職位名稱 公司名稱 工作所在地 發(fā)布日期 月薪  
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
市場專員 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、在市場部經理的領導下,負責公司營銷信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業(yè)務管理。2、負責跟蹤、... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
市場專員 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、在市場部經理的領導下,負責公司營銷信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業(yè)務管理。2、負責跟蹤、... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
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學術經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、制定學術發(fā)展規(guī)劃和推廣策略。根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略和市場環(huán)境,制定學術發(fā)展規(guī)劃和推廣策略。這包括確... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
大區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):6人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,對轄區(qū)所負責產品的銷售指標按月、季、年度進行分解,并協(xié)助省區(qū)經理按時完成... 詳細信息..
省區(qū)經理 湖南三愛健康產業(yè)有限公司 2025/03/13 面議 應聘此職位
招聘人數(shù):20人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限
職位描述: 崗位職責:1、負責對管轄省區(qū)的銷售指標進行月、季、年度分解并按時完成目標任務,提高產品在管轄區(qū)域的醫(yī)院占有率... 詳細信息..
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